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第507章 关了门开了窗

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    郑婷婷不忍心看到王颖挨骂,把她调到了模特公司,至少现在模特公司还是完全由郑婷婷独立经营着,这个是当年起家的资本。

    郑婷婷心里想着,自己曾经也是一位在业界颇具影响力的企业家,不仅在商业领域取得了巨大的成功,还在模特行业独树一帜。曾经下定决心将自己的事业推向更高的水平,并在模特公司中发挥重要作用。

    当年喜欢上模特行业,也意识到模特行业的发展潜力,于是决定投身于这个行业。自己用心经营着自己的事业,并且不断努力提升自己的专业素养和业务能力。在努力下,模特公司逐渐崭露头角,并在业界站住脚。

    郑婷婷知道,现在的模特公司要好好的经营起来,叶慧负责上海的模特公司,让王颖负责模特分公司,郑婷婷去了模特公司,…

    王颖,模特公司由你负责,到时候做的好的话,年底给你分红,工资不变。

    谢谢郑总,

    王颖,以后不要叫我郑总,你叫我婷婷姐就可以了。

    好的,婷婷姐。

    王颖,负责模特公司,不仅注重模特的外在形象,更注重他们的内在素质和职业素养。模特行业的竞争激烈,只有具备专业素养的模特才能在市场中立足。她们颇具潜力的模特,但在加入模特公司之前,她们有几个是业余爱好这个行业的。

    王颖,我看到了你的才华和努力,决定将你调到自己的公司,并给予你更多的机会和资源。

    王颖,就算你不是郑婉君的好朋友好闺蜜,我也会好好的带着你一起创业的,…

    谢谢你,婷婷姐。

    在郑婷婷的悉心指导下,模特分公司取得显着成绩在郑婷婷的卓越领导下,模特分公司近期取得了一系列引人注目的成绩。

    这些成就的取得,离不开郑婷婷的精心策划和有力指导,以及王颖的有效执行。

    作为公司的核心领导,郑婷婷始终坚持高标准、同事互助,业绩共享,为模特分公司的发展指明了方向。

    王颖以敏锐的市场洞察力和卓越的管理才能,不断优化公司运营模式,提升团队整体素质。

    在郑婷婷的悉心指导下,模特分公司逐渐形成了独特的企业文化和核心竞争力。

    王颖作为模特分公司的负责人,承担着重要的管理职责。她以高度的责任心和敬业精神,积极落实郑婷婷的各项战略部署,注重挖掘和培养优秀人才。

    在王颖的带领下,模特分公司不仅业绩稳步提升,团队凝聚力也得到了进一步加强。

    对于模特分公司的成绩,郑婷婷给予了充分肯定和高度评价。

    郑婷婷表示,这些成绩是对王颖和整个团队辛勤付出的最好回报,同时也是对模特分公司未来发展的有力支撑。

    她鼓励团队成员继续保持谦虚、进取的态度,不断提升个人能力,以更好地服务客户、创造价值。

    模特分公司在郑婷婷的指导下取得了显着的进步,这不仅是对王颖和整个团队的肯定,更是对整个模特公司的认可。

    郑婷婷看到了模特分公司的成绩,有理由相信,在未来的日子里,模特分公司将继续保持稳健的发展态势,为公司创造更加辉煌的业绩。

    她坚信,只要用心经营自己的事业,并不断努力提升自己的专业素养和业务能力,就一定能够取得更大的成功。

    王颖,通知模特们开一个茶话会,你准备好奶茶和水果点心,我们把这段时间的奖金发了。

    好的,婷婷姐。

    王颖就去了训练室通知大家去了,…

    模特们听说要发奖金了,高兴的合不拢嘴,个个兴高采烈的,还有的蹦蹦跳跳的来到了会议室…。

    郑婷婷早就包好了厚厚的红包了,也坐在会议室的中间位置,郑婷婷开口说道:模特姐妹们坐,

    大家都高兴叫道:郑总好,…

    青春靓丽的模特姐妹们:

    大家好!首先感谢大家一直以来对公司的辛勤付出和贡献。为了更好地加强沟通和交流,让大家在轻松的氛围中共同进步,公司决定今天在会议室举办一场茶话会。

    在此次茶话会上,公司将为大家准备了美味的水果点心和香醇的奶茶,希望大家能够尽情享用。

    这一次我直接给大家发红包,让大家感受一下气氛和心情,下一次发奖励金的话请大家携带好自己的奖金发放卡,我们将现场为大家发放奖金。如有特殊情况,请提前向王颖请假。

    模特们边吃点心喝奶茶,边听着郑婷婷讲话,郑婷婷继续说道:

    大家好!在我们的公司中,公平和透明是我们一直秉承的原则。

    为了确保每一位员工都能够得到公正的待遇,我们决定将未来的奖金制度进行一些调整。

    从今以后,我们将实行公平的奖金制度,每一位员工的奖金都将是一样的。

    这意味着无论在哪个部门工作,无论您的职位高低,都将获得相同的奖金数额。

    这种公平的制度将有助于消除任何可能的偏见或歧视,使每一位员工都能够得到应得的回报。

    在这里我必须要说到,奖金是公平的,我们的底薪和提成制度可能会有所不同。因为我们的工作内容和职责是多种多样的,有些职位的底薪和提成可能会根据市场情况和职位的复杂性进行调整。

    为了确保我们的薪酬制度能够真正地反映出每一位员工的价值和贡献。

    我们相信,这一新的奖金制度将有助于提高员工的士气和凝聚力。也将继续努力改进和完善我们的薪酬制度,以确保它能够满足公司的发展需要和员工的期望。

    我们希望每一位员工都能够理解和支持这一新的奖金制度。

    我们相信,在大家的共同努力下,我们的公司一定能够取得更加辉煌的成就!谢谢大家!

    接下来,我们发红包了,这是个激动的时刻,每个姐妹们的红包都是六万块钱,希望大家再接再厉,加油!

    谢谢郑总,…

    模特们高兴的不得了,…。