第323章 扑朔迷离的官场
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“同志们,让我们以热烈的掌声,欢迎县委副局长、县长周本强同志作指示!”待大家都坐好后,安岭见周本强情绪也稳定下来了,安岭便担当起会议主持人的角色。
“啪啪啪……”会议室人员虽少,但掌声却异常热烈。
随着众人掌声的响起,粮食局机关“礼仪队”三名年轻女同胞,每人托着一大堆资料上来,给周县长等每人发一份。
相当于各县《县志》那么厚的一本,封面上印着《国家粮食政策法律法规既粮食局工作制度汇编》,落款单位是“叙县粮食局”。
如果说是三十年后,这类东西发下来根本没人看。但此时安岭的这种做法却显得十分新鲜。
“咦,安局长,这是你们自己编印的?”周本强哪怕很骄傲的人,也感觉到这事儿很稀奇。
“是的,周县长。新班子组建之后,感觉到粮食局干部职工,对正在学习或传达的政策法律法律等印象比较深,但时间一久就忘了,而粮食工作政策性又非常强,所以我们便编印了这个东西,供粮食局干部职工作为案头书、工具书,随时可查!
特别是基层粮站等,他们在遇到农民购粮、售粮时,也需要相关的政策法规作为依据,特别是遇到一些文化政策水平比较低的农民时,需要向他们解释这些规定。”
“哎呀,安局长,你们这个做法好啊!我看,应该向全县各行业各单位推广才对!”周本强本身水平不错,听到安岭的解释后,当即明白了这个事情的意义。
事实上安岭这样做,也是在弥补前世的一些东西。譬如前世他是教师,国家有关教师的政策法律法规也相当不少,各省各地方也有相关规定,但这些规定,貌似都掌握在教育局手上,对于教师,最多是当时传达一下,然后就不了了之,哪怕有教师想起,也要通过好多途径才能找到这些法规。既然这样,为毛各行业不编印一本这类书籍啊。这个东西,其实也算得上是真正的工具书。
或许,教师用这个工具书的时间相对比较少,但其他行业呢,特别执法权重比较大的部门,有了这个东西,绝对是对工作的一种促进。
“羲甫同志,等会儿离开时,别忘了带上几本。”想了想,周本强对这事儿又安排了一下。
然后,周本强再抬头绕视了一圈会场:“同志们,本来我早就应该来粮食局看望大家了,但是,叙县的事情大家也知道,人多、事杂,而且很多事情都在改革,牵涉面特别广,再加上县政府大小事务,似乎都得过问,所以,到粮食局的日程一拖再拖,好在今天终于成行啦!”
“虽然我人是第一次到粮食局来,但县政府对粮食局工作的关心,却一刻也没松懈过。你们安局长主持的粮食局改革,县政府是专门开会听取了安岭同志的汇报,而且我当场就表示了要支持新生事物的态度。现在看来,粮食局的改革已经取得了阶段性的成果。这说明,粮食局的工作终于摆脱了过去‘左’的阴影……”
总之,周本强东拉西址说了约半个小时,对于粮食局工作本身,也基本持肯定态度。不过只要是认真听的人都听得出来,县政府及周县长本人,对粮食局工作是支持的。
周本强讲话最后,提出要听取粮食局最近工作情况的汇报。
这个安岭当然有所准备,安岭汇报了几点:一是粮食局常规性政策性工作,并特别强调了细节方面吴育生同志特别熟悉;二是讲了粮食局所属企业的改革正在稳步推进,有的企业已经看到了效果,有的企业正在看到效果,有的企业还需要进一步深化改革云云;三是讲了局机关工作中干部职工精神面貌的变化,包括班子成员间的团结,中层干部的钻研业务的情况等,总之,粮食局的开作形势不是小好,也不是中好,而是一片大好。
“周县长,我有个问题,不知该不该提。”话到最后,安岭还是没忍住,觉得周本强这个人本质不坏,还是不要让他受诛连为好。
“什么问题?请说。”周本强反问道。当然,这也是为官的基本素质,作为一县之长,到哪个单位,其汇报的最后,都会有要钱啊,要人啊,要地啊之类的困难。
“县粮食局在两个月之前,给县府办送了一个报告,名字叫《关于开发叙县粮食局沿江土地发展我县经济的报告》,这个报告,地区商业局从他们的角度也给叙州行署打了一份报告,我们两家单位准备合作引进外资开始我们两局沿江存量国有土地,发展叙县经济。
但是,这个报告打到县府办后,竟然了无音讯,前几天,分管副县长杨友忠同志把我找去问话,我也说了这个《报告》的事儿,但杨友忠同志说,他根本就没看到我们打的报告。这事儿,不知羲甫主任是否应该给我们粮食局一个说法?”
“还有这回事?”县长与县府办主任都懵了。因为对于下面局里的报告问题,要么批复同意,要么不同意,或要么其他意见,总之报告上来后是有着落的。可是,这个报告,县府管家和县长两人都没看到呢。
“钱萌萌同志,你给周县长和王主任汇报一下情况吧。”安岭道。
“周县长、王主任,这个报告我们是10月6日上午交到县府办收文室的,这是我们交文件时,收文室给我们的回复;前几天,安局长去杨文忠副县长处汇报工作时,安局长提起这事儿,杨副县长表示没看到报告后,我又去县府办查看了相关办文程序,发现报告到了县府办副主任林右安处就消声匿迹了!
本来,我们是想直接去找林右安同志核实情况,但这不省委省政府视察组来叙州了,所以我们便决定把这事儿放一放,等省委视察组离开后再来调查这件事。”
应该说,安岭与钱萌萌对这件事所透露的情况,已经足够多了,如果周本强是一个敏感的人,应该立即去找林右安查证这件事,并立即采取补救措施。原因不为其他,只因为这事儿是安岭的事儿。
历史的经验已经证明,遇到安岭的事儿,会有小事儿么?再何况,是涉及到“招商引资”的大事。
“羲甫同志,你下来后问一问林右安,这事儿到底怎么回事?两个月一份文件都传不出去?”周本强想了想,对这事儿做出了安排。
但周本强终归是一个普通人,主要是年轻时运气极好,入了张文广同志的法眼,成了张文广同志的秘书,一步登了天。
也因为如此,哪怕安岭把刀都递到了他的面前,他都拿不起来,这又哪能怪得了安岭同志呢。
“是的,县长,我下来就办这事儿。”王羲甫虽然觉得这事儿很重要,但又涉及到自己的助手林右安,所以他内心决定是先问问,提醒一下林右安,尽快把这份报告走上程序。
但问题是,安岭会如此放过这种故意卡人整人特别卡到自己名下的干部么?见周本强与王羲甫两人并没有对这事引起重视,安岭自然也转移了话题:“下面,请周县长对粮食局工作提出意义与批评。”
不啥批评啊,如果要批评,看来得批评县府办了,可那能批评么,毕竟是自己手下的人啊。
所以周本强在这个环节,也只能哼哼哈哈几句,然后话题一转,“羲甫同志,平时你与粮食局联系更多一些,你说两句。”到了此时,周本强已经完全忘了他到粮食局的目的:征求安岭同志对于如何做好迎接省委省政府视察组工作的意见。
这是周本强此次百分百的任务与目的,甚至与安岭的套近乎都可以排在这件事情之后。可惜了,周本强同志!
周本强也不是笨得不可救药之人,当安岭留他一行在粮食局吃了晚饭后再回去后,他果断地拒绝了。
此时正是关键时刻,也叫多事之秋,省委省政府视察组来到叙州,自己作为一个首善之地的县长,竟然敢跑到下属单位去吃饭喝酒,这事儿只要一说出来,就充满着某个别样的意味。
如果说周本强还有那么一点点政治嗅觉,还知道抓紧这半天时间来视察一下县粮食局,但最终又被自己的年轻气盛扼杀了的话,那么,行署副专员尹玉康,在某种意义不过是一只米虫罢了。
尹玉康与叙州地区其他副职领导一样,在省委省政府视察组在叙期间,基本上是一步也不敢动,百分百地坚守在自己的岗位上,甚至连平时喜欢的串门与打电话聊天都省略了,谁知道什么时候省领导突然到自己办公室门前,或打电话召见自己啊。
省领导来视察什么?这个问题,颇为玄奥。除了当位者有那么几个要思考这个玄之又玄的问题外,尹玉康与大多数按部就班升到副厅级的领导一样,并没有这个思维习惯,又或者哪怕脑子往这方面思考了,但脑细胞又似乎不够。
如果以安岭的眼光看,可以毫不客气地批评这个时代类似于尹玉康这样的官员,或许,他们曾经在那个特别的年代十分崇尚斗争哲学,而且他们走到今天这一步也是不断斗争而来的。但可以肯定地说,他们这种斗争,与后世官场的斗争相比,看起来要血腥一些,实际上却简单粗暴得多。
纯粹的政治斗争,是不流血的,是微笑着把自己的敌人搞下去,别人还要对你感恩。也就是把别人卖了,别人还要帮你数钱。
这种极高境界的政治艺术,安岭听说过,从小说里看到过,但他自己却没有经历过。但这对安岭同志来说已经够了,譬如刚到粮食局时杨素萍与刘原珍两人的表现,如果在后世,不要说你自身不干净,哪怕你自身很干净,照样把你收拾得欲哭无泪,欲上吊无绳。
尹玉康这样的人,升官有两个法宝。一是不断地斗争,这在过去的年代里是一个经验;二是紧跟上面的领导,而且特别会察颜观色,一看风头不对立即改换门庭,当然这也是尹玉康这种人安身立命之本。
但是,随着国内政治的日渐成熟,尹玉康这种人的低能就逐渐显现出来了。第一,他们善于斗争善于否定善于发动群众,但却不善于“善后”,不善于“发展”;第二,他们善于紧跟领导,可当领导被自己的事情忙得焦头烂额时,他们便会感觉到无所适从,因为领导没有给出带有方向感的东西。
在新的时代,跟对人非常重要,但真要想做一颗官场长青树,没点真本事也不行。安岭就曾听说过一个故事,某市委书记,在4岁时就曾有提拔为副省长的传言,但因为没有跟任何人,竟然神奇地搁浅了,但在55岁临近退休之前,上面却突然提拔其担任副省长。这说明,老实人虽然也可能坐冷板凳,但却不会永远坐冷板凳,关键是你是否有那个能力。
尹玉康自己不觉得有啥事,但有人却是一直关注着他的,这个人自然是我们的任大美女了。
而任玉芬关注尹玉康最大的方式,就是在省委省政府视察组把“盖子”揭开之前,拒绝与尹玉康见面。所以,任玉芬可以说是整个叙州行署县级干部中,唯一省委省政府视察组视察期间不在岗的干部。
因为,此时她最大的担心是尹玉康把那份报告甩到她的面前。
或许有人会说,尹玉康把《报告》甩到任玉芬面前也不合官场规矩啊!这个说法是有理的。但千万别忘了,上级领导要把一个《报告》甩在你面前,有无数的手段可用,譬如来一句:
“你这啥报告啊,能不能写清楚点,能不能谁严密点?错别字都没改干净?拿去重写!”
就这一句,相信百分之九十九的下属遇到这事儿,都只有吃个哑巴亏,而领导故意拖延的几个月,或其中包含的诸多恶意,就被这简单一招给化解了。(未完待续)
“同志们,让我们以热烈的掌声,欢迎县委副局长、县长周本强同志作指示!”待大家都坐好后,安岭见周本强情绪也稳定下来了,安岭便担当起会议主持人的角色。
“啪啪啪……”会议室人员虽少,但掌声却异常热烈。
随着众人掌声的响起,粮食局机关“礼仪队”三名年轻女同胞,每人托着一大堆资料上来,给周县长等每人发一份。
相当于各县《县志》那么厚的一本,封面上印着《国家粮食政策法律法规既粮食局工作制度汇编》,落款单位是“叙县粮食局”。
如果说是三十年后,这类东西发下来根本没人看。但此时安岭的这种做法却显得十分新鲜。
“咦,安局长,这是你们自己编印的?”周本强哪怕很骄傲的人,也感觉到这事儿很稀奇。
“是的,周县长。新班子组建之后,感觉到粮食局干部职工,对正在学习或传达的政策法律法律等印象比较深,但时间一久就忘了,而粮食工作政策性又非常强,所以我们便编印了这个东西,供粮食局干部职工作为案头书、工具书,随时可查!
特别是基层粮站等,他们在遇到农民购粮、售粮时,也需要相关的政策法规作为依据,特别是遇到一些文化政策水平比较低的农民时,需要向他们解释这些规定。”
“哎呀,安局长,你们这个做法好啊!我看,应该向全县各行业各单位推广才对!”周本强本身水平不错,听到安岭的解释后,当即明白了这个事情的意义。
事实上安岭这样做,也是在弥补前世的一些东西。譬如前世他是教师,国家有关教师的政策法律法规也相当不少,各省各地方也有相关规定,但这些规定,貌似都掌握在教育局手上,对于教师,最多是当时传达一下,然后就不了了之,哪怕有教师想起,也要通过好多途径才能找到这些法规。既然这样,为毛各行业不编印一本这类书籍啊。这个东西,其实也算得上是真正的工具书。
或许,教师用这个工具书的时间相对比较少,但其他行业呢,特别执法权重比较大的部门,有了这个东西,绝对是对工作的一种促进。
“羲甫同志,等会儿离开时,别忘了带上几本。”想了想,周本强对这事儿又安排了一下。
然后,周本强再抬头绕视了一圈会场:“同志们,本来我早就应该来粮食局看望大家了,但是,叙县的事情大家也知道,人多、事杂,而且很多事情都在改革,牵涉面特别广,再加上县政府大小事务,似乎都得过问,所以,到粮食局的日程一拖再拖,好在今天终于成行啦!”
“虽然我人是第一次到粮食局来,但县政府对粮食局工作的关心,却一刻也没松懈过。你们安局长主持的粮食局改革,县政府是专门开会听取了安岭同志的汇报,而且我当场就表示了要支持新生事物的态度。现在看来,粮食局的改革已经取得了阶段性的成果。这说明,粮食局的工作终于摆脱了过去‘左’的阴影……”
总之,周本强东拉西址说了约半个小时,对于粮食局工作本身,也基本持肯定态度。不过只要是认真听的人都听得出来,县政府及周县长本人,对粮食局工作是支持的。
周本强讲话最后,提出要听取粮食局最近工作情况的汇报。
这个安岭当然有所准备,安岭汇报了几点:一是粮食局常规性政策性工作,并特别强调了细节方面吴育生同志特别熟悉;二是讲了粮食局所属企业的改革正在稳步推进,有的企业已经看到了效果,有的企业正在看到效果,有的企业还需要进一步深化改革云云;三是讲了局机关工作中干部职工精神面貌的变化,包括班子成员间的团结,中层干部的钻研业务的情况等,总之,粮食局的开作形势不是小好,也不是中好,而是一片大好。
“周县长,我有个问题,不知该不该提。”话到最后,安岭还是没忍住,觉得周本强这个人本质不坏,还是不要让他受诛连为好。
“什么问题?请说。”周本强反问道。当然,这也是为官的基本素质,作为一县之长,到哪个单位,其汇报的最后,都会有要钱啊,要人啊,要地啊之类的困难。
“县粮食局在两个月之前,给县府办送了一个报告,名字叫《关于开发叙县粮食局沿江土地发展我县经济的报告》,这个报告,地区商业局从他们的角度也给叙州行署打了一份报告,我们两家单位准备合作引进外资开始我们两局沿江存量国有土地,发展叙县经济。
但是,这个报告打到县府办后,竟然了无音讯,前几天,分管副县长杨友忠同志把我找去问话,我也说了这个《报告》的事儿,但杨友忠同志说,他根本就没看到我们打的报告。这事儿,不知羲甫主任是否应该给我们粮食局一个说法?”
“还有这回事?”县长与县府办主任都懵了。因为对于下面局里的报告问题,要么批复同意,要么不同意,或要么其他意见,总之报告上来后是有着落的。可是,这个报告,县府管家和县长两人都没看到呢。
“钱萌萌同志,你给周县长和王主任汇报一下情况吧。”安岭道。
“周县长、王主任,这个报告我们是10月6日上午交到县府办收文室的,这是我们交文件时,收文室给我们的回复;前几天,安局长去杨文忠副县长处汇报工作时,安局长提起这事儿,杨副县长表示没看到报告后,我又去县府办查看了相关办文程序,发现报告到了县府办副主任林右安处就消声匿迹了!
本来,我们是想直接去找林右安同志核实情况,但这不省委省政府视察组来叙州了,所以我们便决定把这事儿放一放,等省委视察组离开后再来调查这件事。”
应该说,安岭与钱萌萌对这件事所透露的情况,已经足够多了,如果周本强是一个敏感的人,应该立即去找林右安查证这件事,并立即采取补救措施。原因不为其他,只因为这事儿是安岭的事儿。
历史的经验已经证明,遇到安岭的事儿,会有小事儿么?再何况,是涉及到“招商引资”的大事。
“羲甫同志,你下来后问一问林右安,这事儿到底怎么回事?两个月一份文件都传不出去?”周本强想了想,对这事儿做出了安排。
但周本强终归是一个普通人,主要是年轻时运气极好,入了张文广同志的法眼,成了张文广同志的秘书,一步登了天。
也因为如此,哪怕安岭把刀都递到了他的面前,他都拿不起来,这又哪能怪得了安岭同志呢。
“是的,县长,我下来就办这事儿。”王羲甫虽然觉得这事儿很重要,但又涉及到自己的助手林右安,所以他内心决定是先问问,提醒一下林右安,尽快把这份报告走上程序。
但问题是,安岭会如此放过这种故意卡人整人特别卡到自己名下的干部么?见周本强与王羲甫两人并没有对这事引起重视,安岭自然也转移了话题:“下面,请周县长对粮食局工作提出意义与批评。”
不啥批评啊,如果要批评,看来得批评县府办了,可那能批评么,毕竟是自己手下的人啊。
所以周本强在这个环节,也只能哼哼哈哈几句,然后话题一转,“羲甫同志,平时你与粮食局联系更多一些,你说两句。”到了此时,周本强已经完全忘了他到粮食局的目的:征求安岭同志对于如何做好迎接省委省政府视察组工作的意见。
这是周本强此次百分百的任务与目的,甚至与安岭的套近乎都可以排在这件事情之后。可惜了,周本强同志!
周本强也不是笨得不可救药之人,当安岭留他一行在粮食局吃了晚饭后再回去后,他果断地拒绝了。
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尹玉康与叙州地区其他副职领导一样,在省委省政府视察组在叙期间,基本上是一步也不敢动,百分百地坚守在自己的岗位上,甚至连平时喜欢的串门与打电话聊天都省略了,谁知道什么时候省领导突然到自己办公室门前,或打电话召见自己啊。
省领导来视察什么?这个问题,颇为玄奥。除了当位者有那么几个要思考这个玄之又玄的问题外,尹玉康与大多数按部就班升到副厅级的领导一样,并没有这个思维习惯,又或者哪怕脑子往这方面思考了,但脑细胞又似乎不够。
如果以安岭的眼光看,可以毫不客气地批评这个时代类似于尹玉康这样的官员,或许,他们曾经在那个特别的年代十分崇尚斗争哲学,而且他们走到今天这一步也是不断斗争而来的。但可以肯定地说,他们这种斗争,与后世官场的斗争相比,看起来要血腥一些,实际上却简单粗暴得多。
纯粹的政治斗争,是不流血的,是微笑着把自己的敌人搞下去,别人还要对你感恩。也就是把别人卖了,别人还要帮你数钱。
这种极高境界的政治艺术,安岭听说过,从小说里看到过,但他自己却没有经历过。但这对安岭同志来说已经够了,譬如刚到粮食局时杨素萍与刘原珍两人的表现,如果在后世,不要说你自身不干净,哪怕你自身很干净,照样把你收拾得欲哭无泪,欲上吊无绳。
尹玉康这样的人,升官有两个法宝。一是不断地斗争,这在过去的年代里是一个经验;二是紧跟上面的领导,而且特别会察颜观色,一看风头不对立即改换门庭,当然这也是尹玉康这种人安身立命之本。
但是,随着国内政治的日渐成熟,尹玉康这种人的低能就逐渐显现出来了。第一,他们善于斗争善于否定善于发动群众,但却不善于“善后”,不善于“发展”;第二,他们善于紧跟领导,可当领导被自己的事情忙得焦头烂额时,他们便会感觉到无所适从,因为领导没有给出带有方向感的东西。
在新的时代,跟对人非常重要,但真要想做一颗官场长青树,没点真本事也不行。安岭就曾听说过一个故事,某市委书记,在4岁时就曾有提拔为副省长的传言,但因为没有跟任何人,竟然神奇地搁浅了,但在55岁临近退休之前,上面却突然提拔其担任副省长。这说明,老实人虽然也可能坐冷板凳,但却不会永远坐冷板凳,关键是你是否有那个能力。
尹玉康自己不觉得有啥事,但有人却是一直关注着他的,这个人自然是我们的任大美女了。
而任玉芬关注尹玉康最大的方式,就是在省委省政府视察组把“盖子”揭开之前,拒绝与尹玉康见面。所以,任玉芬可以说是整个叙州行署县级干部中,唯一省委省政府视察组视察期间不在岗的干部。
因为,此时她最大的担心是尹玉康把那份报告甩到她的面前。
或许有人会说,尹玉康把《报告》甩到任玉芬面前也不合官场规矩啊!这个说法是有理的。但千万别忘了,上级领导要把一个《报告》甩在你面前,有无数的手段可用,譬如来一句:
“你这啥报告啊,能不能写清楚点,能不能谁严密点?错别字都没改干净?拿去重写!”
就这一句,相信百分之九十九的下属遇到这事儿,都只有吃个哑巴亏,而领导故意拖延的几个月,或其中包含的诸多恶意,就被这简单一招给化解了。(未完待续)