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第381章 聊天县组织部长

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    跟刘书记聊完后,我把县委组织部部长、统战部部长边西林请到了办公室。

    “看了国务院的调查报告了吧?”我问。

    “看了啊。”边部长说。

    “你有何感想啊?”

    “记得我当审计局局长的时候,就跟你说过,县委这边的赵书记、政府那边的马县长、人大那边的孙主任都不是什么好鸟。我们月光县之所以这么昏暗,就我们县来说,他们就是源头。”边部长说。

    “你能肯定吗?”

    “肯定。”边部长说。

    “我就有一点不明白,为什么这次报告点名的,就是马志、高飞飞、蒲自谦,为什么就漏掉了孙主任、赵书记?我的直觉告诉我,他们肯定有问题。”边部长说。

    “国务院调查组将一些问题线索移交给了中纪委,我感觉这事还没完,中纪委肯定还要彻查,肯定还会有一些人落入法网。”我说。

    “我很佩服你的定力啊。”边部长说。

    “我有什么定力啊?”我问。

    “一本正经地跟他们商量工作,一本正经地征求他们的意见,一本正经地考虑,有时甚至采纳他们的意见。”

    “如果是你处在我这个位置上,你打算怎么办呢?”

    “我能到现在这个位置上,就已经是烧高香了。怎么能到你那个位置上呢?”

    “我是说假如。”

    “我没法假如啊。”

    “你不好回答吧,如果你到了我这个位置上,你只能像我这么做。而且,我认为这是唯一正确的路。”

    “为什么啊?”边部长问。

    “他们担任的职务,毕竟是符合干部任职程序,由组织直接任命的。你不可能任性,你不可能不理他们,你不可能不跟他们打交道吧?”我说。

    “县政府、县人大,县政法委,这个坎你能绕得过去吗?再说了,县政府、县人大,县政法委都是党和国家的部门,不是哪个人私有的,我为什么不能打交道?我为什么不能有效利用这里面的积极力量,为月光县服好务?”我说。

    “你虽然比我年轻,但你对我有知遇之恩。我还是要提醒你一下,跟他们打交道时,一定要谨慎一点,要多留一个心眼。”边部长说。

    “还是那个审计局的边局长啊,谢谢你提醒。”

    “你找我来,有什么事?”边部长问。

    “我很怀念你当审计局局长的那段日子,我们各种聊天。没有什么事,就聊天不行吗?”

    “当然可以啊。”

    “你跟市委组织部的施苏宁部长、葛成副部长、干部处处长兰励志熟不熟?”我问。

    “我毕竟干组织部部长的时间不长,虽然都认识,但还没熟到无话不谈的程度。”边部长说。

    “哦。”

    “书记有什么吩咐?”

    “我想请你当说客,重点游说这三个人。”

    “游说什么?”

    “建议市委组织部不要向我们县派干部,我们空缺的两名县长,建议在我们县产生。我不管你用什么方式,什么理由,只要有效果就行。”我说。

    “这样的事,市委组织部最多只有建议权,当不了家啊,你应该直接找市委翁书记啊。”边部长说。

    “我知道,我上午已经找过翁书记了。”

    “这不就行了,还要我们找市委组织部干什么?”

    “市委组织部毕竟是管干部的,他们说话也很有分量啊。我刚才已经跟刘书记谈过了,也请他游说市纪委杨书记,你就辛苦一下,游说一下市委组织部吧。我们目标一致,多方面努力吧。只有多方面努力,才能形成合力,才能形成一致力量,才能有好的效果啊。”我说。

    “你的意思我明白了,我一定努力游说。”

    “这就对了。”

    “如果市委组织部问我们想推荐哪两名干部,我怎么说?”

    “当务之急是要市委同意,在我们县产生两名县长。至于具体是谁,你可以回答说,等我们县委常委会研究后,再把名单书面报上来。”我说。

    “行,我一定竭尽全力。”边部长说。

    “你对我们的干部们如何正确地对待和行使权力,有什么见解?”我问。

    “我没有什么见解,只有一点肤浅的体会。”

    “那你说说你的体会吧。”

    “我的体会是三加强一带头。”

    “有备而来啊,说说看。”我说。

    “一是要加强理论修养。就是要系统、深入、持久地学习政治、业务、法律知识,要不断用新知识、新理念武装自己的头脑。这不是空洞的东西,这需要实实在在地学习。”边部长说。

    “就是要学会用科学的理论武装头脑,用辨证唯物主义的眼光来看待、分析、解决和处理问题,提高辨别是非的能力,提高科学判断问题的能力,提高驾驭市场经济的能力,提高应对复杂局面的能力,提高总揽全局的能力,提高依法办事的能力。”边部长说。

    “进步神速啊,一个技术干部变成了一个理论干部。”我说。

    “二是要加强道德修养。坚持学德、行德、树德、固德。坚持以身作则,干净干事,在金钱和美色的诱惑面前,讲党性,讲官德,讲人格,一身正气,两袖清风。”边部长说。

    “要切实解决当干部为什么?现在应该做什么?将来身后应该留点什么的问题。明确‘为与不为’的具体标准,明白什么能做?什么不能做?自觉抵制各种腐朽思想和生活方式的侵蚀,自重、自省、自警、自励,始终保持高尚的人格追求。”边部长说。

    “三是要加强作风修养。首要的是保持和发扬艰苦奋斗的生活作风。吃苦在前,享乐在后,保持高昂的精神状态,追求高雅脱俗的生活情趣和高尚充实的精神生活,提高自己的思想境界、文化素质和审美品位。”边部长说。

    “其次,要心有群众。要始终把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要当作第一选择,把群众的满意当作第一标准,在任何时候任何情况下,都要坚持全心全意为人民服务的宗旨。坚持实事求是,说实话、办实事、报实数、鼓实劲、求实效。”边部长说。

    “说得好,接着说。”我说。

    “一带头,就是要带头执行《干部任用条例》。要按照‘公开、平等、竞争、择优’的原则,完善干部考核、交流制度和任前公示制度,对考核、考察不称职、公示不过关、群众不拥护的干部要及时调整。”边部长说。

    “要做到公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊。坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松,真正建立健全科学的干部选拔任用机制和监督管理机制。”边部长说。

    “刚才,我跟刘书记聊了一下如何规范权力运行,如何规范个人行为方面的问题。刘书记很有心得,我要他马上在干部大会上讲一下。下一次,你也给我们的干部们上一堂党课吧,就讲你现在谈的内容。”我说。

    “行。”边部长说。

    “你准备接待施部长一行吧,他们快到时,马上通知我。

    “好。”边部长说。